本文摘要：日前，一些基层公务员“打算跳槽”或“请辞从商”的事例在微博、微信上广为流传。“金饭碗”知道不保险了?公务员跳槽知道出了趋势，还是“只不过想回头”?记者专访了多名基层公务员，请求他们描写有所不同的“跳槽观”。【乡党委书记也请辞去企业了】“近年来完全每年都有干部请辞的情况，前段时间一个乡党委书记也请辞去了企业，收益太低是最重要原因。 ”广西中部地区一农业大县某干部告诉他记者。

日前，一些基层公务员“打算跳槽”或“请辞从商”的事例在微博、微信上广为流传。“金饭碗”知道不保险了?公务员跳槽知道出了趋势，还是“只不过想回头”?记者专访了多名基层公务员，请求他们描写有所不同的“跳槽观”。【乡党委书记也请辞去企业了】“近年来完全每年都有干部请辞的情况，前段时间一个乡党委书记也请辞去了企业，收益太低是最重要原因。

”广西中部地区一农业大县某干部告诉他记者。据介绍，由于经济发展水平偏高，该地区公务员津补贴较低，除去国家统一规定的基础工资，一些公务员人均津补贴为每年将近2万元。广西某县人事和社会保障局公务员股股长李杰再行说道，过去3年来，每年有两三名干部主动退出“铁饭碗”请辞。

2012年，有两名大学毕业生考取了该县的公务员，等候后获知每月只有2000元左右的收益后，自动辞职了。【好不容易才考取，哪能过于儿戏?】山东省东营市某事业单位公务员华天，目前正处于内心纠葛中。

一方面，2013年以来，他所在的地区展开了工资调整，收益比过去还降了一些，“日子愈发伤心了”;可另一方面，他还没退出工作的想。“却是这个工作也是好不容易考取的，随意就说道退出过于儿戏了。”华天说道，据自己理解，身边的同事中，也完全没有人有请辞的点子，“虽然大家都在责怪，但是小地方就是这个样子，一方面了解过于缺少创业的勇气，另一方面大家对将来的待遇提高还有所期望。”【不回避今后另谋职业】内蒙古包头市一名公务员说道，公务员队伍中，官员与基层普通公务员还是有差异的。

随着改革的了解，公务员队伍将不会经常出现去精英化，让公务员仍然让人讨厌，以前的官本位思想或将淡化。这位公务员说道，就自己的前程来说，可以预测到在本单位到40岁能煮上个正科级，副县级的方位是不必想要了。他指出，公务员近几年的各个方面将不会走下坡路，但是政府层面不会实施措施平稳公务员队伍。“近期还不想请辞，但不回避在今后另谋职业的想。

”他说道。【期望可以通过实干渐渐获得接纳】安徽省蒙城县马集镇党政办主任吴学证回应，自己的工资在当地归属于中等水平。他指出，虽然工资不低，但公务员工作比较平稳，福利待遇还可以，所以周围没找到有公务员辞职。吴学证讲解说道，不少年轻人坚决回到公务员岗位上，不仅是因为公务员的稳定性和荣誉感，还期望通过在基层一步步的实干，能渐渐获得接纳和器重，期望将来能有更大的发展空间。

他回应，自己不会之后在目前的岗位上干几年，谋求下降的机会。他经常规劝一些年轻人：“如果想要多赚钱，当公务员是认同这辈子没指望了。

”【网友得失】许多网友指出公务员不一定真为有跳槽的行动，这不过是“叫苦卖乖的托词”。网友“嘉州来客人”说道：“想起公务员跳槽的事，那感叹说道说道而已，君不见年年千军万马录公务员的队伍?事业编成都很难转入，何况公务员。”网友“溪边看飞舞云”说道，公务员“跳槽”只不过“大浪淘沙”般的净化和检验，淘去了为高福利、薄待遇而任官的人，留给的人才能作好官，才能在清廉时与民生都有作为。

”【专家评论】中国社会科学院政治学所所长房宁指出，几个公务员的众说纷纭并不需要得出结论公务员就出了“明日黄花”的结论，只不过，当官容易显然应当沦为一个共识。“公务员作为保持国家长时间运转的操作员，应当更有大批优秀人才的重新加入，更加应当沦为令人尊敬的职业。但是与其他国家比起，我国公务员总体上收益和待遇在整个金字塔中不低，尤其是基层公务员群体。

”房宁说道。因此，对于公务员队伍来说一方面应当对其严格要求，坚决反“四风”，反贪腐，美德队伍;另一方面也应适当对公务员的生活不予确保和提高，“这既是廉政建设的必须，也是确保公务员职业吸引力的必须。”房宁说道。

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